Дорогие друзья!

Мы прожили с вами еще один год, наполненный позитивными переменами, удачами и невзгодами, но все успехи — несомненная заслуга трудовых коллективов, где с высокой эффективностью свой вклад в развитие машиностроения, нефтегазовой, строительной индустрии, сферы услуг, сельского хозяйства вносят наши квалифицированные специалисты.

Основа экономического потенциала

В канун Нового года о темпах роста промышленности области редакция «Нашего выбора» попросила рассказать заместителя начальника департамента экономического развития Белгородской области — начальника управления промышленности и внешнеэкономической деятельности Олега Васильевича Абрамова.

Генеральный спонсор журнала

В свет вышел журнал деловых людей «Ваш успех» № 8(16), 2006 года. Генеральным спонсором выпуска выступило открытое акционерное общество «Холдинговая компания «Энергомаш-Строй» в лице генерального директора -председателя правления Конева Ивана Викторовича. Лейтмотив новогоднего номера тиражом 5000 экземпляров — «В центре внимания — забота о ветеранах».

Утверждена концепция модернизации конвертерного производства НТМК

Из истории.

Конвертерный цех Нижнетагильского комбината (НТМК) был первенцем в стране — он начал действовать в октябре 1963 года. Цех первым в СССР был оснащен кислородными конвертерами большой мощности (1ОО — 130 тонн), предназначенными для переработки чугуна, получаемого из качканарских руд, с извлечением ванадия и получением стали дуплекс-процессом (конвертер-конвертер).

Проектная мощность цеха составляла 1400 тыс. тонн стали в год. В 1980 году был установлен 4-й 160-тонный конвертер, и проектная мощность цеха составила 3000 тыс. тонн в год. Всего за время работы конвертерного цеха произведено свыше 70 млн. тонн качественной стали.

Идет монтаж оборудования

«Вложение средств сегодня — будущее завода завтра». Под таким заголовком «Наш выбор» в прошлом году рассказывал о начале создания в ООО «Завод-Новатор» участка нанесения порошково-полимерного покрытия.

13–14 ноября с деловым визитом на заводе вновь побывал разработчик технологий порошковых покрытий, генеральный директор ООО «Ревера» (г. Санкт-Петербург) Олег Евгеньевич Зарубкин.

Призвание — строить

Знакомьтесь: генеральный директор ЗАО «Строительно-Монтажное Предприятие» Сергей Петрович Шкабара.

Молоку из Графовки — ДА!

Рассказывает (и цитирует) генеральный директор ЗАО «Графовский пищевик» Николай Викторович Конев:

Новые рубежи

Николай Викторович Кузьмин, исполнительный директор ЗАО «Графовский пищевик»:

Нам газета помогает

30 января 2007 года «Нашему выбору» исполнится три года. По традиции редакция проведет опрос среди читателей с целью выяснить, какие материалы запомнились больше всего, какие новые рубрики хотелось бы видеть в году наступающем, что сегодня удается газете, над чем нужно поработать.
А сегодня мы целенаправленно задали только один вопрос руководителям, от кого непосредственно зависит увеличение объемов производства, кто занимается поиском заказов.
Помогает ли Вам газета «Наш выбор» в Вашей работе?

Все будет хорошо!

В канун предстоящих всеми любимых праздников редакция газеты «Наш выбор» попросила принять участие в предновогоднем интервью и ответить на предлагаемые вопросы:
Чем запомнился Вам год уходящий? Какое событие в производственной деятельности, личном плане было особенно ярким? Чего Вы ждете от года наступающего?

А. Лагутин, генеральный директор ООО «Гофротара»:

- В этом году сделано достаточно много. Внедрили бумагоделательную машину, процентов на 80 возвели новые производственные корпуса, первый из которых практически закрыт. Думаю, что в мае мы его закончим с монтажом кранбалок. К гофропроизводству мы также пристраиваем цех площадью 2600 кв. м, который планируем завершить к маю 2007 года. Заложили арочный склад на 500 кв. м, успели залить фундаменты, и думаю, закончим его в январе.

В новом году постараемся работникам предприятия обеспечить достойную заработную плату, улучшить условия труда, начали везде проводить ремонтные работы.

Коллективу ООО «Гофротара» желаю здоровья, семейного благополучия. Будем стремиться до минимума свести рабочие субботы, в этом году приходилось их прихватывать, в отпуск чтобы люди вовремя ходили. Желаю благополучия всем, тепла и удачи.

Е. Карманов, слесарь механосборочных работ ООО «Завод-Новатор»:

- Как я попал в новую бригаду Владимира Рашина, мне в минувшем году запомнилась интересная, разнообразная, напряженная работа по сборке металлоконструкций. Наши изделия поступали в дальнее зарубежье, в Южную Африку. Это пенобетоносмеситель. Приятно, что он туда отправился.

Доволен тем, что вырастил в этом году прекрасный урожай помидоров и картофеля, и рад от первых шагов и слов любимой внучки Машеньки.

В новом году, думаю, будут какие-то перемены.

Своей бригаде желаю больше зарабатывать, стоящих заказов.

Хотелось бы высказать пожелания — оживить спортивную жизнь на заводе, ведь раньше были соревнования, какой-то азарт. Мне кажется, все наши с удовольствием принимали бы участие. Опять же это сплачивает коллектив.

Н. Лазько, директор ОТКиМ ООО «Завод-Новатор»:

- Начну с личной жизни, что для каждого человека очень важно. Любому родителю дорог его ребенок, а потому радостно сообщить — мой сын успешно окончил лицей № 38, поступил в технологический университет на энергетический факультет. Сдал на «хорошо» зачет по начертательной геометрии.

Что касается работы, наряду с обязанностями директора по качеству и метрологии приходится работать и в производстве, имею в виду возложенную ответственность за создание участка порошковой покраски. Приятно, что руководство доверяет решение таких задач, буду стремиться это доверие оправдать.

Любой год несет в себе что-то положительное и негативное. Позитивного было больше. Хотелось бы в новом году пожелать здоровья своим близким, себе, всем окружающим. Будет здоровье, остальное все приложится.

Рабочий, пожелавший остаться неизвестным:

- Год был «веселый». Два раза наказали, дисциплина стала жестче, но мне кажется, людям надо больше доверять, чем наказывать. Меня раньше еще отец учил: начальника надо уважать, если есть за что, а не бояться его. Где грань того, виноват рабочий или нет, это рабочая совесть и совесть начальника. Если его там прессуют сверху, то не надо сливать на нижестоящего, который практически ему ничем ответить не может. Тот же мастер должен заботиться о людях: они делают план, а не план людей. На то ты и начальник, нужно быть выдержанным, а не доводить человека до стресса. Ведь хороший климат в коллективе

всегда создает более плодотворную работу.

Грустное получилось интервью, но как есть, так и есть.

М. Бриль, начальник АТЦ ООО «Завод-Новатор»:

- В истекающем году приобрели две «Волги» и длинномер МАЗ. На моем веку на «Новаторе» подобного не было.

Самым ярким событием в личной жизни — отпуск, проведенный с семьей в Сочи. Хорошо отдохнули в санатории. С 1992 года там не был.

Хотелось бы в 2007 году иметь больше свободного времени для своего увлечения — судомоделизма.

Т. Рослякова, начальник отдела закупок ООО «Завод-Новатор»:

- Мы построили дом, это большое и радостное событие, хотя в целом год был трудный в моральном плане.

В 2006 году заступила на новую должность. Вроде бы получается. Во всем помогает Николай Викторович Лакоза, за что я ему очень признательна.

В новом году многого хочется, но главное, с трепетом и надеждой ожидаем на свет появления внука или внучки.

Вся радость — это дети. У меня две дочери, внучка и внук, всю жизнь жили только для них. Пусть в году наступившем у них все сложится хорошо.

Рабочий Котельного завода:

- Вот раньше практиковались встречи в трудовых коллективах, сегодня все это позабыто. А это влечет за собой искажение информации, кто-то где-то слышал, кто-то что-то сказал. Это приводит к нервозности. Пришли, собрали народ, рассказали ситуацию на сегодняшний день. Трудно, так мы что, разве не поймем? В новом году желаю проявлять больше заботы о людях труда, ну и, конечно, больше заказов. Отделу продаж надо, считаю, работать, засучив рукава.

А. Банчук, менеджер по снабжению ООО «Гофротара»:

- От работы в коллективе «Гофротары» я получаю удовлетворение, импонирует отношение к сотрудникам со стороны руководства — уважительное и справедливое. Царит спокойная, деловая атмосфера. Рабочий день начинаю с желанием.

В наступающем году питаю надежду, что люди станут добрее, счастливее, обретут душевное равновесие, будет здоровье, будет оптимизм, не покинет вера в лучшие времена.

А. Севостьянов, электромонтер связи ООО «Завод-Новатор»:

- У меня в этом году внучка Дашенька родилась, ей сейчас полгода. Какое счастье держать ее на руках и смотреть, как она улыбается.

В новом году, надеюсь, все будет хорошо.

Редакция «Нашего выбора» искренне благодарит всех принявших участие в интервью, и желает всего самого доброго.