ОАО «Холдинговая компания «Энергомаш-Строй» считает коллективные инициативы важным ресурсом, который способствует более полному раскрытию потенциала работников, поощряет участие общественных и творческих объединений, как в экономических, так и социальных программах.

Создание корпоративной культуры проводится через реализацию коллективных инициатив, через общефирменные мероприятия, направленные на воспитание у сотрудников компании чувства общности, надежности и принадлежности к Холдингу.

Коллективные инициативы

Ликует Первомай!

Ликует Первомай!

Активно откликнулись на призыв городской администрации и областного объединения организаций профсоюзов принять участие в городском празднике Весны и Труда работники ОАО «Холдинговая компания «Энергомаш-Строй».

Ликует Первомай!Ликует Первомай!

Построение колонн началось на Привокзальной площади и Гражданском проспекте.

На демонстрацию хорошего настроения со светлыми чувствами пришли с детьми и внуками.

Ко Дню солидарности трудящихся коллективы ОАО «Холдинговая компания «Энергомаш-Строй» добились определенных успехов в производстве, наращивая объемы, набирая темпы роста и развития. Но, оценивая достигнутое, необходимо с уверенностью сказать, что потенциал успешнее реализовывать намеченные планы, несомненно, есть.Ликует Первомай!

На снимке слева направо: генеральный директор — председатель правления ОАО «Холдинговая компания «Энергомаш-Строй»,член политсовета белгородского регионального отделения партии «Единая Россия» И. В. Конев; Т.Л. Шарова, руководитель Фонда поддержки малого предпринимательства, В.Я.Герасименко, управляющий белгородским отделением Сбербанка России, первый заместитель секретаря политсовета, депутат фракции «Единая Россия» в областной Думе.